公司拖欠补助怎么快速解决

青田县律师网 2025-04-22
公司拖欠补助,应先协商,不成则投诉或仲裁。依据《劳动法》,拖欠工资属违法行为,严重影响员工权益,可能导致生活困难及信任危机。
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公司拖欠补助,解决方式如下:1. 协商:与用人单位沟通,要求支付拖欠补助。2. 投诉:若协商无果,向劳动监察大队投诉,请求介入处理。3. 仲裁:投诉无果时,收集证据,向劳动仲裁委申请仲裁,维护权益。
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解决公司拖欠补助,常见方式有协商、投诉劳动监察、劳动仲裁。优先协商,无果则选择投诉或仲裁,根据具体情况决定。
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